什么是絕對匹配?
招聘崗位:文員(多名)薪資:3000-5000 具體面議,
工作時間: 8:30-17:30(午休1.5小時),月休4天。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)日常文件、資料的整理、歸檔及數(shù)據(jù)錄入;
2. 處理辦公室行政事務(wù),包括接聽電話、收發(fā)郵件、登記臺賬等;
3. 制作、更新各類報表(如考勤、生產(chǎn)數(shù)據(jù)等);
4. 協(xié)助財務(wù)、人事等部門完成基礎(chǔ)文書工作;
5. 完成上級安排的其他臨時性任務(wù)。
任職要求:
高中/中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(文秘、會計、管理類優(yōu)先);
熟練使用Word、Excel(會基礎(chǔ)函數(shù)、表格制作);
細(xì)心耐心,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力;
有工廠文員、統(tǒng)計或倉管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎應(yīng)屆生應(yīng)聘!
電話咨詢:13433323332黃先生/ 同微信
工作地點(diǎn):汕頭市澄海區(qū)蓮下鎮(zhèn)蓮東路附近,仁博科教玩具有限公司
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財務(wù)報表編制,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性;
2、負(fù)責(zé)稅務(wù)處理,熟悉稅收政策,準(zhǔn)確計算和申報各種稅款,如增值稅、所得稅等:
3、負(fù)責(zé)辦理稅務(wù)相關(guān)事務(wù),進(jìn)行稅務(wù)籌劃,降低稅務(wù)風(fēng)險和成本 :
4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)進(jìn)行核算和管理
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)3-5年會計工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉金蝶系統(tǒng)ERP軟件等,熟悉財務(wù)相關(guān)知識法規(guī):
3、制造業(yè)及工業(yè)會計工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮:
4、熟悉財務(wù)軟件和辦公軟件的操作:
5、工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體(安防、客服、工程維修、綠化、保潔等)的現(xiàn)場運(yùn)營及資源安排、緊急事件處理與統(tǒng)籌;
2. 組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目整體物業(yè)設(shè)施設(shè)備、安防、客服、保潔、綠化等整體管理,確保物業(yè)的正常運(yùn)作,對各板塊服務(wù)情況實(shí)施定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時組織相關(guān)人員落實(shí)整改,以提高管理水準(zhǔn);
3. 組織編制年度財務(wù)預(yù)算和成本開支計劃,嚴(yán)格按預(yù)算控制日常管理費(fèi)用開支,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)審查、報批手續(xù),通過有效舉措,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目能耗費(fèi)等合理控制;
4. 負(fù)責(zé)擬定組織架構(gòu)和用人計劃,擬定部門及崗位職責(zé),將服務(wù)中心的總體工作目標(biāo)分解到每一工作條線;
5. 定期召開工作例會,總結(jié)并布置工作,確保員工了解和熟知服務(wù)中心的工作目標(biāo)和要求;
6. 為促進(jìn)項(xiàng)目物管服務(wù)品質(zhì)提升,定期組織開展對業(yè)主的滿意度問卷調(diào)查評估,對客戶意見及時作出反饋或改進(jìn);
7. 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目施工隊(duì)相關(guān)人員關(guān)于項(xiàng)目維修及保養(yǎng)的工作協(xié)調(diào)與溝通;確保項(xiàng)目內(nèi)部或施工方的維修及各類技術(shù)支持,降低對業(yè)戶的日常工作、生活的影響;
8. 負(fù)責(zé)與業(yè)主方做好優(yōu)質(zhì)的溝通,及時協(xié)調(diào)處理問題,達(dá)成業(yè)主方訴求;
9. 與業(yè)戶建立和保持良好的工作關(guān)系;對業(yè)戶的投訴及時處理反饋,確保業(yè)戶所反映事宜及時得到解決與反饋;
10. 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各類主要供應(yīng)商保持良好的工作關(guān)系,監(jiān)管其服務(wù)品質(zhì)及響應(yīng)效
率,以達(dá)到更高的服務(wù)要求;
11. 建立及維護(hù)與政府主管部門、開發(fā)商、運(yùn)營單位等外部單位間的良好的公共關(guān)系,定期拜訪,保持溝通,協(xié)調(diào)各類資源解決各類問題;
12. 能編寫物業(yè)項(xiàng)目的工作指導(dǎo)書,以及項(xiàng)目的服務(wù)計劃,編制項(xiàng)目的預(yù)算;
13.落實(shí)人員做好物業(yè)內(nèi)樓宇管理、日常維修、清掃保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、門衛(wèi)保安、衛(wèi)生消毒、車輛管理及依法制止違規(guī)裝修和違反園區(qū)規(guī)定的行為。
任職要求:
1. 熟悉任職崗位及下屬崗位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程;
2. 具有較強(qiáng)的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)水平;
3. 心理素質(zhì)好,能在壓力下帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作;
4. 具備較強(qiáng)的溝通技巧,能進(jìn)行有效溝通,能有效協(xié)調(diào)部門之間運(yùn)作和處理團(tuán)隊(duì)關(guān)系;
5.具備辦公樓物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉有關(guān)物業(yè)管理政策、法規(guī);
6.電腦操作熟練,具備良好的書面及口頭表達(dá)能力,具備良好的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
7.具有5年以上辦公樓相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)前期到后期驗(yàn)收交付經(jīng)驗(yàn),從事部門及團(tuán)隊(duì)管理工作至少5年。
誠聘:【財務(wù)】薪資:5000-7000元/月,月休1天,中午包吃,可以補(bǔ)貼。
1、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常管理工作;
2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃;
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財務(wù)預(yù)算報告,月、季、年度財務(wù)報告;
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作;
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;
8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
9、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;
10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
【工作內(nèi)容】
1、統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃任務(wù),負(fù)責(zé)物料計劃、采購計劃、車間生產(chǎn)活動計劃;
2、平衡生產(chǎn),對銷售訂單交付及時性負(fù)責(zé);
3、能對生產(chǎn)計劃、物料狀況進(jìn)行檢查與控制;
4、對物料進(jìn)度進(jìn)行核查并對產(chǎn)能狀況進(jìn)行實(shí)時的調(diào)整;
5、管理下屬安排物料數(shù)據(jù)的錄入及分析處理;
6、管理各個倉庫的相關(guān)工作;
【工作規(guī)范】
一、收拉階段物料整理工作
1.按時提交收拉表
2.表內(nèi)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤
3.提前主動與財務(wù)部溝通價格、結(jié)算周期及布產(chǎn)單。
二、供應(yīng)商及倉庫管理
1.采購物品時充分爭取優(yōu)勢價格,管理供應(yīng)商服從我司管理:物料按照預(yù)約時間,準(zhǔn)時送達(dá)我司指定地點(diǎn);物料采購數(shù)量準(zhǔn)確,充分考慮倉儲位置周轉(zhuǎn)安排物料分批到位。
2.物料采購出錯率較低
3.物料準(zhǔn)時到位,準(zhǔn)時交付成品,不因缺物料停工。
4. 對倉庫管理員開展每日早會及不定時工作會議。
5. 對于倉庫每日來料、物料整體進(jìn)度、生產(chǎn)進(jìn)度熟知于心。
6. 對于待檢區(qū)未入庫的物料,會親自跟催品質(zhì)部門檢查并且親自到場把握貨實(shí)際來料的情況。
【崗位要求】
強(qiáng)有力的執(zhí)行力;熟練使用ERP生產(chǎn)系統(tǒng)及辦公軟件;熟悉遙控玩具產(chǎn)品工藝、生產(chǎn)流程及計劃管理工作;了解ISO9000;善于溝通談判;計劃性強(qiáng);能獨(dú)立策劃、運(yùn)作工廠生產(chǎn)計劃;有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
【工作時間】
上午8:30-12:25;下午13:40-18:00;
【福利待遇】
1. 底薪+績效工資+獎金,綜合薪資6k-7k(面議)
2. 提供食宿、午休室、全勤獎、年終獎,穩(wěn)定可購買社保.
【工作內(nèi)容】
1.協(xié)同各部門完善財務(wù)系統(tǒng),及時報告存在的問題;
2.優(yōu)化各項(xiàng)財務(wù)流程,增收節(jié)支;
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)賬:審核采購入庫、銷售出庫相關(guān)單據(jù)并入賬,及時出具應(yīng)收款、應(yīng)付款、電商全盤賬務(wù)處理。按相關(guān)制度,對公司經(jīng)營活動相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行財務(wù)核算,制定憑證、出具各項(xiàng)報表等。(不僅限于總賬、明細(xì)、報表編制等)。
4.協(xié)同相關(guān)部門審計與生產(chǎn)、成本等有關(guān)方面的財務(wù)核算以及項(xiàng)目風(fēng)險管控;
5.審核各部門報銷、付款申請憑證;
6.各賬冊和經(jīng)濟(jì)合同檔案歸檔管理工作。
7.掌握公司財務(wù)狀況,經(jīng)營成果和資金變動情況,提出相關(guān)建議方案,及時向上級匯報。
8.監(jiān)查各倉儲部門的數(shù)據(jù)情況,每月對倉庫進(jìn)行盤查;
9.完成上級交辦的其他工作。
【崗位要求】
1.大專以上學(xué)歷,有扎實(shí)的財會知識,能獨(dú)立完成工作;
2.熟悉稅法、會計法等相關(guān)財務(wù)法規(guī),熟練并獨(dú)立操作辦公軟件和相關(guān)ERP生產(chǎn)系統(tǒng);
3.具備良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的溝通、理解能力和抗壓力;
4.工作協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有敏銳思維,能應(yīng)對各種突發(fā)情況。
5.對數(shù)據(jù)敏感、有責(zé)任心、能吃苦耐勞、遵守紀(jì)律;
6.有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【工作時間】
上午8:00-12:25;下午13:40-18:00;
【福利待遇】
1. 底薪+績效工資+獎金,綜合薪資6k-7k(面議)
2. 提供食宿、午休室、全勤獎、年終獎,穩(wěn)定可購買社保.
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